如今，中國(guó)企業(yè)已深度融入全球產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈、價(jià)值鏈當(dāng)中，企業(yè)面臨著如何遵守國(guó)際條約、慣例、經(jīng)貿(mào)規(guī)則、法律法規(guī)、監(jiān)管政策、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及對(duì)外承諾等合規(guī)要求的巨大挑戰(zhàn)，科技革命、產(chǎn)業(yè)革命、數(shù)字化經(jīng)濟(jì)已成為全球化主導(dǎo)趨勢(shì)，世界各國(guó)對(duì)創(chuàng)新合作需求日益強(qiáng)烈，合規(guī)管理已成為世界500強(qiáng)企業(yè)的最佳實(shí)踐。

聯(lián)合利豐為了更好地化解合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、提升管理體系、重構(gòu)企業(yè)文化、強(qiáng)化企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，已經(jīng)導(dǎo)入合規(guī)管理體系并通過(guò)專(zhuān)業(yè)認(rèn)證。

深圳多部門(mén)和機(jī)構(gòu)已經(jīng)出臺(tái)了《關(guān)于建立企業(yè)合規(guī)官制度的實(shí)施意見(jiàn)》、《關(guān)于加快深圳合規(guī)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)的指導(dǎo)意見(jiàn)》、《關(guān)于助力中小企業(yè)合規(guī)建設(shè)路徑的探索》、《擬上市公司合規(guī)管理體系建設(shè)指南》、《擬上市公司合規(guī)管理有效性的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》等多個(gè)指導(dǎo)文件和政策標(biāo)準(zhǔn)，各個(gè)部門(mén)對(duì)合規(guī)管理的重視充分表明了搭建合規(guī)管理體系是治理能力和競(jìng)爭(zhēng)力的必然選擇。

對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，合規(guī)管理以有效防控合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)為目的，以提升依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理水平為導(dǎo)向，以企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理行為和員工履職行為為對(duì)象，開(kāi)展的包括建立合規(guī)制度、完善運(yùn)行機(jī)制、培育合規(guī)文化、強(qiáng)化監(jiān)督問(wèn)責(zé)等有組織、有計(jì)劃的管理活動(dòng)。

未來(lái)是全球化、產(chǎn)業(yè)化、規(guī)范化的時(shí)代，聯(lián)合利豐已經(jīng)構(gòu)建了完善的管理體系，未來(lái)將以更高要求、更高標(biāo)準(zhǔn)打造綜合供應(yīng)鏈服務(wù)生態(tài)，為我們的客戶(hù)創(chuàng)造更高價(jià)值，為我們的社會(huì)做出更多貢獻(xiàn)！